¿Cómo hacer un resume con
mayor probabilidad de éxito?
Y es que nadie te da más que Nueva Isla.com
Hoy día debemos tener  nuestro resumé pre-
parado y a la mano,  pues la inestabilidad en
el campo laboral puede hacernos necesitarlo
en cualquier momento.
Aquí, en Nueva Isla.com te mostramos la ma-
nera  correcta de hacer tu resume con todas
las  probabilidades  de  éxito   que  necesitas
en  esa  importante  búsqueda de un empleo,
que  pueda  satisfacer tus necesidades y las
de  la  empresa  que  te  contrate.  Recuerda
que  buscar un nuevo empleo requiere de tu  
mejor  proyección  profesional,  interes, confi-
anza en ti mismo y sobre todo, un buen resu-
me que hable por tí en  esos minutos  bajo la
lupa de esa compañía que evaluará a los mejores candidatos para esa plaza.
Las empresas suelen solicitar un resumé o un curricum vitae.
La diferencia entre ambos es un poco más que semántica o meramente cos-
mética. Comenzemos por diferenciar uno del otro:
El Resumé enfatiza la información específica sobre experiencia, habilidades  
y estudios,
relevante para los objetivos que  se  tienen que cumplir en un de-
terminado puesto de trabajo.
El Currículum Vitae  es  una recopilación  de todos los datos académicos y
experiencia de una persona
a lo largo de su vida tal y como indica el término
latino vitae; independientemente del pues- to de trabajo al cual se opta en el
proceso de selección.
Fíjate  que  existe  una diferencia y será la empresa la que te solicite una de
ambas  opciones, siendo el  curriculum vitae un indicador de una búsqueda  
de  personal  con vasta  experiencia en muchas áreas por parte de la empre-
sa.  Si  pudiésemos  comparar  los  términos con alguna otra cosa, sería con
una radiografía para el resumé y un CT scan para curriculum vitae.
El Resume es  mucho  más utilizado en los Estados Uni-
dos  para  puestos  comerciales y directivos, media, au-
diovisuales y creativos.
El Currículum Vitae es más europeo,aunque ampliamen-
te difundido  en  America y apropiado para puestos aca-
démicos,  científicos,  médicos, investigación y tecnológi-
cos.
Aquí te mostraremos cómo preparar  tu  resume ya que
es la opción más solicitada en el campo laboral que nos
rodea  y  en  los clasificados de ofertas de empleo a los
que  estamos  acostumbrados.  Si  tu objetivo es  conseguir una entrevista y
convencer  al  entrevistador(a)  de  que  eres  el  candidato perfecto para el
puesto,  la presentación tiene que ser a la medida y  esa es la característica
fundamental del resumé; por lo cual, puede que tengas que hacer diferentes
resumes para diferentes ofertas de empleo, ya que en algunas ocasiones, si
te  proyectas  sobrecualificado  para  la  plaza, tendrás muy pocas posibilida-
des de que te llamen a entrevista, así como si no presentas suficientes datos
que te relacionen con un área específica que sea necesaria para esa plaza.
Vas a escribir las  experiencias,  logros  y  objetivos  para ese puesto en par-
ticular, de modo que la persona responsable de invitarte a la entrevista sepa,
de inmediato, que reúnes las características para desempeñar las funciones
del puesto de trabajo. La preparación académica o seminarios que no estén
relacionados con las funciones descritas en la oferta de empleo, los puedes
omitir, ya que siempre en una entrevista hay tiempo para explicar lo que uno
ha hecho en la vida.
Prepara tu resumé de la siguiente manera:
- Utiliza una o dos hojas como máximo.
- Utiliza papel blanco o color claro de buena calidad, sin adornos; evita usar
muchos recursos decorativos, como encuadrar, colores  y párrafos muy
extensos. Debes ser preciso y breve.
- No vas a adjuntar documentos acreditativos , excepto si son solicitados.
- Trata de enviar siempre el original en buen papel a no ser que te soliciten el
envio vía fax, lo cual es ampliamente utilizado.
- No se incluye nunca portada para tu resume ni encabezamiento con la pala-
bra Resumé.
- Tienes que transmitir claridad y profesionalismo, con frases cortas, letras y
formato estandar, elegante y sencillo; destaca con negrillas el encabezamien-
to y la dirección.
- Utiliza verbos de acción en el contenido , sé positivo y vende lo mejor de ti.
- Revisa la ortografía. Utiliza diferentes sinónimos para evitar repeticiones y la
impresión de tener poco vocabulario, lo que puede dar a entender que tienes
poca fluidez verbal y eso no te ayudará en tu resume.
- Si eres joven con poca o ninguna experiencia, destaca en el área de habili-
dades tus conocimientos, logros conseguidos en los estudios, calificaciones,
responsabilidades adquiridas, trabajos voluntarios, viajes e idiomas.
- No hables de objetivos económicos en el resume.
- No des las razones de cambio de trabajo o de no estar trabajando, eso lo
explicarás en la entrevista si te lo preguntan.
- No incluyas fotografía, a no ser que te lo soliciten.
- En el área de habilidades y destrezas, puedes destacar
muy brevemente
como estas han ayudado a solucionar problemas laborales  o  tu contribución
a las mejoras conseguidas en alguna empresa.
Redáctalo en este orden:
1- Encabezamiento (No coloques la palabra encabezamiento):  
Nombre, dirección física, dirección postal, teléfono, celular, fax y correo elec-
trónico. Centraliza la información en la parte superior de la página.

2- Educación( coloca la palabra Educación en bold y deja un espacio):
En orden cronológico invertido, comenzando año y  tu grado más alto hasta
tu diploma de escuela superior con el nombre de cada institución.
Ej. 1980- Bachillerato en Administración de Empresas con concentración en
mercadeo: Universidad Interamericana de Puerto Rico, resinto de san
Germán.
1974- Diploma de Escuela Superior de la Escuela Eugenio Maria de Hostos
de Mayagüez, Puerto Rico.

3- Experiencia( coloca la palabra Experiencia en bold y deja un espacio):
En orden cronológico invertido, comenzando con el año de inicio y termina-
ción de la más reciente experiencia de empleo, con la función que desempe-
ñastes, tu supervisor a cargo y teléfono.
Ej. 2006-2009- Supermercados Mr. Special; supervisor de entrega en
almacén. Supervisor: Sr. Juan Carlos Morales. Teléfono: 787-833-3024.
2004- 2006- Oficina de contabilidad del Sr. Angel Ortiz Gutierrez;
encargado de nuevas cuentas y data entry. Supervisora: Maritza Pérez Ruiz.
Teléfono: 787-832-2025
1999-2003- Empresas Bechara; office clerk encargado de asuntos de
inventario y archivo. Supervisor: carlos A. Ballester Lugo. Teléfono:
787-834-5593

4- Certificaciones ( coloca la palabra Certificaciones en bold y deja un
espa- cio)
: Tus certificados acreditadores, si alguno, que hayas obtenido. Si
no tienes ningún certificado, puedes eliminar esta sección.
Ej. Certificado ISO 9000 por la American Standar Asociation of Commerce,
National Board of Realtor, etc.

5- Habilidades ( coloca la palabra Habilidades en bold y deja un espacio):
Vas a expresar brevemente tus cualidades que sean apropiadas para ese
trabajo sin rayar en la pedantería, con humildad y sencillez. incluye cualquier
idioma adicional que hables.
Ej. Capacidad para trabajar en equipo, habilidad para trabajar bajo presión,
tengo destrezas adquiridas de supervisión de personal, buena comunicación
interpersonal, en adición a hablar y escribir bien el español también hablo y
escribo muy bien el idioma inglés, etc.
Sigue estos pasos y te deseamos el mayor de los éxitos en tu gestión
para la búsqueda de empleo; para nosotros tu éxito es nuestro éxito
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